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行业报媒体融合的实践与创新路径
来源:中国新闻出版广电报 时间:2025-06-11
行业报作为特定行业的专业媒体,在信息传播和行业服务中扮演着重要角色。然而,在融合过程中,行业报也面临着诸多挑战,如资金不足、技术滞后、人才短缺等。因此,研究行业报的媒体融合实践与创新路径具有重要的现实意义。
媒体融合的内涵与意义
媒体融合的内涵
媒体融合是指传统媒体与新兴媒体在内容生产、传播渠道、技术应用、管理机制等方面的深度融合,实现资源共享、优势互补,形成一体化的全媒体传播体系。媒体融合不仅仅是技术层面的融合,更是内容、渠道、平台、经营、管理等多维度的深度融合。其核心在于通过创新和变革,提升媒体的传播力、引导力、影响力和公信力。
媒体融合的意义
一是提升主流媒体的传播力。媒体融合打破了传统媒体的单一传播渠道限制,通过整合多种传播平台,实现了信息的多渠道、多终端传播。例如,传统报纸通过建立自己的新闻客户端和社交媒体账号,能够将内容快速推送给更广泛的用户群体,从而扩大传播范围。媒体融合使主流媒体能够借助多种渠道及时发布权威信息,抢占舆论制高点,有效引导社会舆论,增强主流媒体的公信力和影响力。
二是满足用户多样化需求。媒体融合能够根据用户的兴趣、需求和使用习惯,提供个性化的内容推荐和服务。媒体融合不仅提供传统的文字和图片内容,还通过短视频、直播等新兴技术手段,丰富内容的表现形式,满足用户在不同场景下的多样化需求。
三是提升媒体的核心竞争力。媒体融合使媒体机构能够整合内部资源,优化生产流程,提高资源利用效率。例如,通过建立“中央厨房”或融媒体中心,实现一次采集、多次分发,提升了生产效率。此外,通过引入人工智能、大数据、云计算等技术,媒体机构能够提升内容生产、传播和运营的智能化水平,从而在激烈的市场竞争中占据优势。
四是应对纸质媒体的经营挑战。随着互联网和移动通信技术的普及,传统纸质媒体的读者逐渐流失,广告收入大幅下降。媒体融合不仅能够帮助行业报实现数字化转型,还能提升其信息传播的效率和影响力。通过整合不同媒体形式、技术和平台,行业报可以为用户提供更丰富的服务,开展多元化的经营。
行业报媒体融合的现状与问题
行业报媒体融合现状
行业报在媒体融合过程中取得了一定成效,但仍面临诸多挑战。行业报媒体融合的现状主要体现在技术融合、内容融合和平台融合三个方面。技术融合方面,行业报通过引入互联网、移动通信和广播电视技术,实现了信息传播的高效和便捷。内容融合方面,行业报通过整合文字、图片、音频和视频等多种媒体形式,提供了更丰富的内容体验。平台融合方面,行业报通过整合社交媒体、新闻网站和移动应用等平台,实现了信息的全方位传播。例如通过开设微信公众号和微博账号,扩大了新闻的传播范围和影响力。总体上,多数行业报在新媒体平台建设、内容生产创新、技术应用等方面进行了积极探索,但整体融合程度仍需进一步深化。
行业报媒体融合问题
资金与技术投入不足。行业报多数为自筹自支的事业单位,资金有限,难以在技术设备、平台建设等方面进行大规模投入。中央和省级媒体凭借资金、技术和人才优势,在媒体融合中取得了显著成效,而一些行业报的全媒体发展布局还没有找到突破口。
人才短缺。媒体融合需要既懂新闻采编又懂技术的复合型人才,但行业报在人才引进和培养方面存在不足。
缺乏互联网思维,内容同质化严重。一些行业报只把新媒体当作传统媒体的补充或延展,而不是未来发展的方向。这种思维方式导致新媒体内容缺乏吸引力,难以适应当前信息传播方式的变化。部分行业报在新媒体平台上发布的内容仍以传统报道为主,缺乏创新性和吸引力。
行业报媒体融合的创新路径
坚持移动优先策略。习近平总书记多次指出,坚持移动优先策略,让主流媒体借助移动传播,牢牢占据舆论引导、思想引领、文化传承、服务人民的传播制高点。移动互联网已成为信息传播的主渠道,行业报应将移动平台作为融合发展的重点,优化移动端内容生产与传播,在新闻调度中坚持“新媒体优先、移动优先”。例如,通过短视频、直播等形式,提升内容的传播力和影响力。需要注意的是,移动优先并不是简单地先给移动端供稿,而是从发展重心、平台建设、新闻生产流程、组织架构、绩效标准、人员考评等多个角度着手,真正由内而外实现全媒体转型。
强化内容创新。内容始终是媒体的核心竞争力。相较于其他综合类媒体,行业报的优势在于专于行业,行业新闻有深度、更专业,因此应注重报道行业信息内容的深度化、个性化和可视化,通过专题策划、数据新闻、深度报道等方式,提升内容的质量和吸引力。要坚持精品导向,打造拳头产品。强化更加符合移动传播的内容供给,围绕重大时间节点、重大主题,多层次、多角度持续宣传解读,推出全息化、可视化及沉浸式、交互式新闻产品,以鲜活、“出圈”的好内容让正能量充分涌流,实现宏大主题生动呈现。
加强技术应用。媒体融合中,内容是根本,技术是引擎。技术使用上,行业报尤其需要全盘统筹,有所为,有所不为,集中优势力量和技术资源重点突破,首要的、核心的目标就是赋能传播力的提升。行业报应积极引入人工智能、大数据、云计算等先进技术,提升内容生产效率和传播效果。例如,在选题阶段,利用大数据技术提高新闻报道的效率和准确性。在内容生产阶段,利用人工智能技术提升内容生产的自动化水平。在传播阶段,利用大数据技术监测新闻报道的影响力。通过大数据分析用户需求,实现精准推送。
重构工作机制、评价体系和激励机制。媒体融合不仅是技术的变革,更是工作机制、评价体系和激励机制的系统性重构,需要从组织架构、生产流程、技术应用、人员培训等多方面入手。在工作机制上,关键要完善移动优先的内容生产机制,坚持传播力导向,以移动端为起点策划组织报道,把移动传播贯穿到内容生产、发布、传播的全过程。在激励机制上,要建立符合媒体融合背景的绩效评价体系,确保个人工作目标与媒体战略目标一致。通过绩效计划、绩效监控、绩效评价及绩效反馈四个环节,科学管理采编人员的工作,充分调动采编人员的积极性,推动媒体融合向纵深发展。
拓展多元化经营模式。媒体融合是一场不容回避的自我革命,“融”与“合”触及的都是关键性问题、深层次矛盾,最 需要“改”的精神、“闯”的劲头、“干”的行动。在经营方面,行业报要从提供简单的广告服务,拓展为想客户之所想,为客户量身打造定制化、多元化、高层次、多产品的全方位商业服务,如活动策划和执行、会务管理、融媒体产品策划和制作、客户平台账号代运营、冠名合作、展览展出等。探索建立全媒体版权价值变现渠道和管理运作机制、激励机制,提升自身的造血能力。
媒体融合是行业报发展的必然趋势。尽管行业报在媒体融合方面面临技术、人才和资金方面的挑战,但行业报应始终坚持移动优先策略,强化内容创新,加强技术应用,优化组织架构,拓展多元化经营模式。通过这些措施,行业报能够在媒体融合的浪潮中实现转型升级,提升自身的传播力和影响力,更好地服务于社会和用户。行业报的从业者和研究者应积极应对挑战,抓住机遇,推动媒体融合进一步发展。
(作者系金融时报社副总编辑)