确保“扫黄打非”工作深入人心

　　□本报记者 张席贵

　　黑龙江省同江市同江镇永胜村先后荣获全国“扫黄打非”进基层示范点、黑龙江省“双百”示范村等多项荣誉。在永胜村，鲜明的“扫黄打非”宣传海报随处可见。

　　《中国新闻出版广电报》记者了解到，近年来，永胜村始终将“扫黄打非”工作作为巩固意识形态领域安全、增强群众获得感的重要抓手，不断提高政治站位，强化责任担当，推动“扫黄打非”进基层工作落地落细落实。

　　建立完善系列制度

　　“作为‘扫黄打非’工作的最前沿，基层工作站是重点，更是工作开展的难点。”永胜村党支部书记梁艳忠介绍，为了筑牢“扫黄打非”工作的硬件基础，永胜村按照《佳木斯市“扫黄打非”基层站点规范化标准化建设实施方案》《“扫黄打非”进基层工作手册》要求，持续推进“扫黄打非”基层站点规范化、标准化建设。

　　据了解，永胜村整合资金维修改造了220平方米的办公场所，修建了2个占地面积2500平方米的法治宣传广场，1个文化休闲长廊，1个“扫黄打非”主题漫画宣传长廊，在“扫黄打非”基层站点办公场所的适当位置悬挂明显的工作站点标牌，公开悬挂站点负责人和相关人员基本情况、分工及联系方式，公开展示基层站点八项制度；有相对固定的宣传栏，举报有渠道、有人负责反馈，真正使“扫黄打非”工作扎根基层，有效提升广大群众对“扫黄打非”工作的知晓率、参与度、满意度。

　　梁艳忠说，永胜村紧密结合实际，积极建立完善工作例会、学习培训、市场巡查、协调联动、宣传引导等系列制度措施，保证各项工作有序运转。特别是注重借平台、抓结合，把“扫黄打非”纳入基层网格化管理、精神文明建设、公共文化服务建设等各项载体之中，既让群众在潜移默化中加深对“扫黄打非”工作的了解，又引领广大干部群众共同营造社会新风尚。在组织“扫黄打非”工作人员自学业务知识的基础上，村里邀请上级主管部门对“扫黄打非”工作人员进行培训，“扫黄打非”工作队伍识别非法出版物水平显著提高。

　　此外，永胜村在发挥好“扫黄打非”专职队伍作用基础上，还注重抓好两支队伍建设。一方面，抓好兼职的“扫黄打非”队伍建设，包括村党支部书记、党支部副书记、派出所包片民警、村级警务助理、网格员，由他们负责日常的调查、制定方案、推进落实、检查督导等工作。另一方面，用好党员和群众志愿者队伍，包括“扫黄打非”志愿者，他们负责日常的宣传教育、信息收集、巡逻巡查等。

　　有效利用多阵地宣传

　　永胜村村民张传发告诉记者：“村里的大喇叭经常播放‘扫黄打非’相关知识和信息，再加上村里各种图版、宣传标语、文化墙的宣传，老百姓易学易接受，大家伙儿也就明白了啥是‘扫黄打非’工作。现在村里老百姓都有这个意识，不但能自觉遵守相关规定，有的还成了监督员，大家素质提升了，村里风气也正了。”

　　记者了解到，为使“扫黄打非”工作得到全体村民的参与和支持，永胜村创新宣传方式，牵头组织形式多样的宣传教育活动，让“扫黄打非”宣传接地气，入人心。村里在广场、小卖部、农家乐、休闲长廊等重点地段和人流密集区域开展宣传，建设使用“扫黄打非”宣传栏10个、村民院墙漫画20幅，悬挂宣传条幅、标语30多幅，发放宣传手册500多份，确保“扫黄打非”宣传家喻户晓、深入民心。

　　同时，村里发挥农家书屋等阵地作用，结合开展各类文化主题活动，用群众喜闻乐见的形式对其进行引导和教育。近两年，永胜村多次举办“扫黄打非”文化活动，充分发挥村文化带头人作用，围绕“扫黄打非”工作创作小品、快板、歌曲等脍炙人口的乡土文艺作品，在满足群众精神文化需求的同时，增进了村民对“扫黄打非”工作的认同。

　　梁艳忠介绍，除此之外，永胜村还积极利用新媒体，结合“护苗”专项行动和“绿书签”宣传，每月在微信群内发布消息，制作小视频宣传“扫黄打非”工作的重要性，发挥教育引导未成年人远离有害出版物和网上信息的作用。

　　广泛发动群众积极参与

　　记者了解到，在工作中，永胜村坚持广泛发动群众，让他们成为“扫黄打非”工作的“千里眼”“顺风耳”，做到知己知彼，第一时间发现、掌握问题，确保处置迅速有力。

　　特别是永胜村创新载体，将“扫黄打非”工作与网格化管理相结合，将全村划分成两个网格，推行“1+1+N”的网格化服务体系，即1个村党支部+1个网格内党小组+N名志愿者，充分调动社会力量和群众力量，发挥老党员和志愿者队伍的作用，形成联动管理模式，采取日常巡查和不定期联合检查相结合的方式，对重点部位进行巡查、检查。结合基层综治工作，日常巡查、检查与宣传引导、教育双管齐下，既加强了群众的道德教育和法治宣传，又规范了文化市场，实现“扫黄打非”工作无死角、全覆盖。

　　梁艳忠介绍，在注重宣传教育的同时，永胜村以村民品德培养为重点，围绕维护意识形态安全和文化安全的根本要求，建立责任分工、信息收集、协调联动、宣传教育、举报奖励、工作台账、例会制度等多项工作制度，形成了健全的工作制度体系，强化了工作流程的标准化、规范化，做到及时发现、及时上报、积极配合。

　　近两年，永胜村的“扫黄打非”工作队伍密切配合，通力合作，持续加大工作力度，对集市、教堂、广场、超市等点位开展巡查，让涉“黄”涉“非”等违法行为不敢露头，在全村营造了良好的社会文化环境。